SEMINARANGEBOT
Aktuelle Seminare
Formen des OEC
Mit der Entwicklung des OEC sollte eine neuartige Seminarform geschaffen werden, welche tiefgründig Argumentations- und Kommunikationsreserven der Teilnehmer aufdeckt und diese nachhaltig optimiert. Bei der Umsetzung des ersten OEC kristallisierte sich die Bearbeitung des Konfliktverhaltens der Teilnehmer immer wieder als zentrales Element heraus. Um auf diese Nachfrage einzugehen, wurde das OEC „Stress durch Stress“ neu entwickelt. Im Vordergrund dieses Seminars steht das gezielte Auslösen von Stressreaktionen, um bestimmte Verhaltens- und Stressmuster der Teilnehmer sichtbar zu machen. Diese bilden anschließend die Grundlage für Ihren Entwicklungsprozess. Eine genaue Auflistung des Ablaufes und der Inhalte finden Sie in den folgenden, weiterführenden Links.
» Seminarangebot
» Aktuelle Termine 2012
Weiterführende Links:

» Kleines ABC sozialer Effekte
» www.lebensnebel.de

» www.jobdressing.de

» www.bossstress.de/